PENGARUH DIREKTUR DIVERSITAS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL KONTROL

Putri, Ovie Syafna (2020) PENGARUH DIREKTUR DIVERSITAS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL KONTROL. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia YPTK.

	Text SKRIPSI_OVIE SYAFNA PUTRI_16101155310155_ABSTRAK.pdf Download (86kB)
	Text SKRIPSI_OVIE SYAFNA PUTRI_16101155310155_BAB I.pdf Download (158kB)
	Text SKRIPSI_OVIE SYAFNA PUTRI_16101155310155_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (130kB)
	Text SKRIPSI_OVIE SYAFNA PUTRI_16101155310155_FULL TEXT.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Pengaruh Direktur Diversitas Terhadap Kinerja Perusahaan Dengan Ukuran Perusahaan Sebagai Variabel Kontrol. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 168 perusahaan manufaktur dan sampel sejumlah 38 perusahaan manufaktur dengan teknik purposive sampling. Teknik analisis data menggunakan regresi data panel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gender dewan direksi tidak berpengaruh terhadap kinerja perusahaan. Pengalaman dan latar belakang pendidikan dewan direksi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja perusahaan. Ukuran perusahaan sebagai variabel kontrol berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perusahaan.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Subjects:	0 Research > Ekonomi dan Bisnis 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Divisions/ Fakultas/ Prodi:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Fani Alivia S.S.i
Date Deposited:	17 Jan 2024 02:55
Last Modified:	17 Jul 2024 02:06
URI:	http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/9188

Actions (login required)

View Item