PENGARUH KEPRIBADIAN, ORIENTASI KERJA DAN PENEMPATAN PEGAWAI TERHADAP KARYAWAN BANK NAGARI CABANG UTAMA KOTA PADANG

KURNIA, SEPTIAN AVIS (2019) PENGARUH KEPRIBADIAN, ORIENTASI KERJA DAN PENEMPATAN PEGAWAI TERHADAP KARYAWAN BANK NAGARI CABANG UTAMA KOTA PADANG. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

Preview

Text SEPTIAN AVIS KURNIA_14101155310626_ABSTRAK.pdf Download (77kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK Septian Avis K, 14101155310626, Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi, 2019. Pengaruh Kepribadian, Orientasi Kerja Dan Penempatan Pegawai terhadap Kinerja Karyawan pada Bank Nagari cabang utama Padang, dibawah bimbingan Bapak Elfiswandi, SE,MM,AK,CA, sebagai pembimbing I dan Ibu Marta Widian Sari , SE, MM sebagai pembimbing II. Universitas Putra Indonesia YPTK Padang. Pada pengujian hipotesis untuk Kepribadian terhadap Kinerja Karyawan diperoleh Pengaruh kepribadian karyawan secara parsial mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Loyalitas karyawan. Untuk pengujian variabel Orientasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan diperoleh Perceived value secara parsial mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Untuk pengujian variabel Penempatan Pegawai terhadap Kinerja Karyawan diperoleh secara parsial mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Dan pada pengujian hipotesis secara simultan, dapat disimpulkan bahwa Pengaruh Kepribadian, Orientasi Kerja dan Penempatan Pegawai secara simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Kata Kunci: Pengaruh Kepribadian, Orientasi Kerja, Penempatan Pegawai, Kinerja Karyawan�

Actions (login required)

View Item