PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN PROMOSI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. UNITED TRACTORS TBK CABANG PADANG

Guspita, Dia (2021) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN PROMOSI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. UNITED TRACTORS TBK CABANG PADANG. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

	Text (ABSTRAK) SKRIPSI_DIA GUSPITA_16101155310249_ABSTRAK.pdf Download (187kB)
	Text (BAB 1) SKRIPSI_DIA GUSPITA_16101155310249_BAB 1.pdf Download (460kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) SKRIPSI_DIA GUSPITA_16101155310249_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (417kB)
	Text (FULL TEXT) SKRIPSI_DIA GUSPITA_16101155310249_FULL TEXT.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Promosi Jabatan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. United Tractors Tbk Cabang Padang. Metode analisis data menggunakan kuesioner, dengan sampel 75 responden. Metode analisis data yang digunakan adalah Analisis Regresi Linear Berganda. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Promosi Jabatan berpengaruh positif dan signifikan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan. Konstribusi variabel Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Promosi Jabatan berpengaruh sebesar 69,2% sedangkan sisanya sebesar 30,8% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini. Berdasarkan hasil penelitian ini diharapkan Manajemen Perusahaan dapat meningkatkan Kepuasan Kerja Karyawan, dimana dalam penelitian ini variabel Lingkungan Kerja yang mempunyai pengaruh yang dominan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. United Tractors Tbk Cabang Padang melalui, maka disarankan untuk lebih memperhatikan masalah Lingkungan Kerja, karena mempunyai pengaruh yang dominan terhadap kepuasan PT. United Tractors Tbk Cabang Padang. Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Promosi Jabatan Dan Kepuasan Kerja Karyawan.

Actions (login required)

View Item