PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KOMITMEN PROFESI TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. TRANSCO PRATAMA CRF SUNGAI BETUNG DHARMASRAYA

Hendri, Elsi Junika (2021) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KOMITMEN PROFESI TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. TRANSCO PRATAMA CRF SUNGAI BETUNG DHARMASRAYA. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK".

	Text (ABSTRAK) SKRIPSI_ELSI JUNIKA HENDRI_17101155310120_ABSTRAK.pdf Download (175kB)
	Text (BAB 1) SKRIPSI_ELSI JUNIKA HENDRI_17101155310120_BAB 1.pdf Download (444kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) SKRIPSI_ELSI JUNIKA HENDRI_17101155310120_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (287kB)
	Text (FULL TEXT) SKRIPSI_ELSI JUNIKA HENDRI_17101155310120_FULL TEXT.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh Komitmen Organisasi dan Komitmen Profesi terhadap Perilaku Kerja Inovatif dengan Motivasi sebagai Variabel Intervening pada PT. Transco Pratama CRF Sungai Betung Dharmasraya. Penelitian ini terdiri dari Komitmen Organisasi dan Komitmen Profesi sebagai variabel independen, Perilaku Kerja Inovatif sebagai variabel dependen, dan Motivasi sebagai variabel intervening. Metode pengumpulan data melalui survei dan mengedarkan kuisioner, dengan sampel 98 responden PT. Transco Pratama CRF Sungai Betung Dharmasraya. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi berganda dan analisis jalur (Path Analysis). Berdasarkan hasil penelitian diperoleh: Komitmen Organisasi dan Komitmen Profesi memberikan pengaruh langsung lebih besar terhadap Perilaku Kerja Inovatif dibandingkan pengaruh tidak langsung melalui Motivasi sebagai variabel intervening. Kontribusi variabel Komitmen Organisasi dan Komitmen Profesi terhadap Perilaku Kerja Inovatif dengan Motivasi sebagai variabel intervening pada PT. Transco Pratama CRF Sungai Betung Dharmasraya berpengaruh sebesar 61,6% sedangkan sisanya 38,4% dipengaruhi oleh faktor lain. Kata Kunci : Komitmen Organisasi, Komitmen Profesi, Perilaku Kerja Inovatif dan Motivasi

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Subjects:	0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Divisions/ Fakultas/ Prodi:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Anggi Anggi A.Md
Date Deposited:	07 Sep 2023 04:14
Last Modified:	07 Sep 2023 04:14
URI:	http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/7216

Actions (login required)

View Item