PENERAPAN METODE WEIGHTED PRODUCT (WP) UNTUK PENERIMAAN PEGAWAI BARU STUDI KASUS : CV MEDIATAMA WEB INDONESIA

Dewi, Efa (2022) PENERAPAN METODE WEIGHTED PRODUCT (WP) UNTUK PENERIMAAN PEGAWAI BARU STUDI KASUS : CV MEDIATAMA WEB INDONESIA. Sarjana thesis, UNIVERSITAS PUTRA INDONESIA YPTK PADANG.

	Text Skripsi_18101152610161_Efa Dewi_Abstrak.pdf Download (8kB)
	Text Skripsi_18101152610161_Efa Dewi_BAB I.pdf Download (63kB)
	Text Skripsi_18101152610161_Efa Dewi_Daftar Pustaka.pdf Download (69kB)
	Text Skripsi_18101152610161_Efa Dewi_Full Text.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Proses perekrutan sumber daya manusia atau pegawai berpengaruh besar dalam pencapaian misi dan visi dari suatu organisasi atau perusahaan. Proses perekrutan pegawai yang asal-asalan akan sangat berakibat menurunnya kinerja suatu perusahaan. Hal ini dapat disebabkan karena kemampuan pegawai yang tidak memenuhi kriteria maupun kesalahan dalam penempatan pegawai. Seleksi dilakukan menggunakan kriteria yang telah ditetapkan.Salah satu cara mengatasinya dengan membangun sistem penunjang keputusan, dimana sistem penunjang keputusan dapat mendukung dalam pengambilan keputusan. Dalam hal ini sistem penunjang keputusan menggunakan metode Weighted Product yang tepat dalam mengatasi permasalahan ini. Kata Kunci : Sistem Penunjang Keputusan, Weighted Product, PHP

Actions (login required)

View Item