PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KOMUNIKASI EFEKTIF, KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PDAM KOTA PADANG

Firdaus, Muhammad (2021) PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KOMUNIKASI EFEKTIF, KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PDAM KOTA PADANG. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia YPTK.

[img] Text
SKRIPSI_MUHAMMAD FIRDAUS_17101155310742_ABSTRAK.pdf

Download (140kB)
[img] Text
SKRIPSI_MUHAMMAD FIRDAUS_17101155310742_BAB I.pdf

Download (156kB)
[img] Text
SKRIPSI_MUHAMMAD FIRDAUS_17101155310742_DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (142kB)
[img] Text
SKRIPSI_MUHAMMAD FIRDAUS_17101155310742_FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (901kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kepuasan kerja karyawan , agar semua karyawan dapat melakukan pekerjaan atau tugas dengan baik. Akan tetapi kondisi yang terjadi, sebagian besar karyawan belum puas dengan pekerjaan yang dilakukan nya, belum puas nya disebabkan oleh beberapa faktor seperti komunikasi antar karyawan belum terjalin dengan baik, karakteristik pekerjaan yang belum jelas. Metode pengumpulan data melalui menyebarkan kuesioner, dengan sampel 60 responden. dan di olah dengan menggunakan alat analisis SPSS. Hasil penelitian yang di dapatkan (a) 60 responden yang diambil sebagai sampel penelitian terdapat responden yang lama bekerja 0-5 tahun sebanyak 9 orang dengan persentase 15,0%, 6-10 tahun sebanyak 23 orang dengan persentase 38,3%, dan >10 tahun sebanyak 28 orang 46,7%.(b) 60 responden yang diambil sebagai sampel penelitian terdapat responden yang berpendidikan terakhir SMA sebanyak 15 orang dengan persentase 25,0%, D3 sebanyak 13 orang dengan persentase 21,7%, S1 sebanyak 28 orang dengan persentase 46,7% dan S2 sebanyak 4 orang dengan persentase 6,7% (c) Dari Tabel 4.9 dapat dijelaskan bahwa berdasarkan perhitungan SPSS 20.0, setiap butir dari setiap variabel menunjukkan rhitung> rtabel dengan signifikan (P) 5% dan n-2 = 58 yang menunjukkan angka 0,2542,(d) Dari Tabel 4.10 dapat dijelaskan bahwa berdasarkan perhitungan SPSS 20.0, setiap butir dari setiap variabel menunjukkan r hitung> t tabel dengan signifikan (P) 5% dan n-2 = 58 yang menunjukkan angka 0,2542,(e) Berdasarkan tabel 4.15 diatas terlihat uji normalitas menunjukkan Asymp.Sig (2-tailed) besar dari 0,05 yaitu 0,051 untuk semua variabel Akhirnya penulis menyarankan kepada PDAM Kota Padang Untuk manajer dari PDAM Kota Padang, selalu memberikan contoh karakteristik individu, komunikasi efektif, karakteristik pekerja yang baik terhadap karyawan dan pada setiap bagian dalam perusahaan, agar kepuasan kerja karyawan dalam perusahaan meningkat,

Item Type: Thesis (Sarjana)
Subjects: 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Divisions/ Fakultas/ Prodi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User: Fani Alivia S.S.i
Date Deposited: 31 Jan 2024 06:56
Last Modified: 16 Jul 2024 04:30
URI: http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/9619

Actions (login required)

View Item View Item