PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BADAN KEUANGAN DAERAH DHARMASRAYA

Rohmeiningsih, Dwi (2022) PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BADAN KEUANGAN DAERAH DHARMASRAYA. Masters thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

[img] Text (ABSTRAK)
THESIS_DWI ROHMEININGSIH_2020421007_ABSTRAK.pdf

Download (91kB)
[img] Text (BAB 1)
THESIS_DWI ROHMEININGSIH_2020421007_BAB 1.pdf

Download (280kB)
[img] Text (DAFATAR PUSTAKA)
THESIS_DWI ROHMEININGSIH_2020421007_DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (169kB)
[img] Text (FULL TEXT)
THESIS_DWI ROHMEININGSIH_2020421007_FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji seberapa besar pengaruh Dukungan Organisasi dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai dengan Komitmen Organisasional sebagai Variabel Intervening Pada Badan Keuangan Daerah Dharmasraya. Metode pengumpulan data melalui survei dan mengedarkan kuisioner, dengan sampel 70 responden. Metode analisis yang digunakan adalah analisis jalur menggunakan smartpls. Hasil penelitian yang didapatkan berdasarkan Uji Parsial terdapat pengaruh positif yang signifikan dukungan organisasi terhadap komitmen organisasi. Terdapat pengaruh positif yang tidak signifikan Komitmen Organisasi terhadap Terdapat pengaruh positif yang tidak signifikan budaya organisasi terhadap komitmen organisasi. Terdapat pengaruh positif yang signifikan dukungan organisasi terhadap kinerja pegawai. Terdapat pengaruh positif yang tidak signifikan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai. Terdapat pengaruh positif yang signifikan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai. Terdapat pengaruh positif yang signifikan dukungan organisasi terhadap kinerja pegawai melalui komitmen organisasi. Terdapat pengaruh positif yang tidak signifikan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai melalui komitmen organisasi. Kata Kunci : Dukungan Organisasi, Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi dan Kinerja Pegawai

Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Divisions/ Fakultas/ Prodi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S2)
Depositing User: Anggi Anggi A.Md
Date Deposited: 21 Nov 2023 03:07
Last Modified: 21 Nov 2023 03:07
URI: http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/8170

Actions (login required)

View Item View Item