PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI,KOMPETENSI DAN USIA PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA DINAS PENDIDIKAN KOTA PADANG

Yusafira, Annisa (2021) PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI,KOMPETENSI DAN USIA PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA DINAS PENDIDIKAN KOTA PADANG. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

	Text (ABSTRAK) Skripsi_17101155310573_Annisa Yusafira_ABSTRAK.pdf Download (210kB)
	Text (BAB 1) Skripsi_17101155310573_Annisa Yusafira_BAB 1.pdf Download (325kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA) Skripsi_17101155310573_Annisa Yusafira_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (305kB)
	Text (FULL TEXT) Skripsi_17101155310573_Annisa Yusafira_FULL TEXT.pdf Restricted to Repository staff only Download (8MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji seberapa besar pengaruh Teknologi Informasi, Kompotensi, dan Usia Pegawai terhadap Kinerja Pegawai dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Moderating pada Dinas Pendidikan Kota Padang. Penelitian ini mengambil jumlah sampel sebanyak 124 responden yang berasal dari pegawai Dinas Pendidikan Kota Padang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan teknik analisis data dengan analisis regresi moderasi dan menggunakan aplikasi SPSS 24. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel X1, X2, dan X3 berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pendidikan Kota Padang. Sedangkan dengan adanya Kepuasan Kerja sebagai Variabel Moderating berpengaruh positif dan signifikan antara X1 terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pendidikan Kota Padang dan dengan adanya Kepuasan Kerja sebagai Variabel Moderating tidak berpengaruh positif dan signifikan antara X2 dan X3 terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pendidikan Kota Padang. Kata kunci: Kinerja Pegawai, Teknologi Informasi, Kompetensi, Usia Pegawai, dan Kepuasan Kerja.

Actions (login required)

View Item