PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DENGAN SEMANGAT KERJA SEBAGAI VARIABLE INTERVENING (Studi kasus di toko Happy Bakery Kecamatan Kuranji Kota Padang Periode tahun 2020)

Sabriyanti, Niki (2021) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DENGAN SEMANGAT KERJA SEBAGAI VARIABLE INTERVENING (Studi kasus di toko Happy Bakery Kecamatan Kuranji Kota Padang Periode tahun 2020). Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

[img] Text (ABSTRAK)
SKRIPSI_NIKI SABRIYANTI_17101155310497_ABSTRAK.pdf

Download (14kB)
[img] Text (BAB 1)
SKRIPSI_NIKI SABRIYANTI_17101155310497_BAB 1.pdf

Download (338kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
SKRIPSI_NIKI SABRIYANTI_17101155310497_DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (387kB)
[img] Text (FULL TEXT)
SKRIPSI_NIKI SABRIYANTI_17101155310497_FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Dengan Semangat Kerja Sebagai Variable Intervening (Studi Kasus Di Toko Happy Bakery Kecamatan Kuranji Kota Padang Periode Tahun 2020). Metode analisis data menggunakan kuesioner, dengan sampel 35 responden. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Berdasarkan penelitian yang didapatkan berdasarkan uji parsial (uji t) diperoleh : a) Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap semangat kerja. b) Budaya Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap semangat kerja. c) Lingkungan kerja berpangaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja. d) Budaya Organisasi berpangaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja. e) Semangat kerja berpangaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas.f) Semangat kerja memediasi lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja. g) Semangat kerja memediasi budaya organisasi terhadap Produktivitas kerja Berdasarkan hasil penelitian ini diharapakan Manajemen Perusahaan dapat meningkatkan Produktivitas kerja dengan meningkatkan Lingkungan Kerja, Budaya Organisasi dan semangat Kerja pada Toko Happy Bakery Kota Padang melalui masing-masing indikator. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Budaya Organisasi, Semangat Kerja dan Produktivitas Kerja

Item Type: Thesis (Sarjana)
Subjects: 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Divisions/ Fakultas/ Prodi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User: Anggi Anggi A.Md
Date Deposited: 02 Oct 2023 08:56
Last Modified: 02 Oct 2023 08:56
URI: http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/7383

Actions (login required)

View Item View Item