PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, PRESTASIKERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. BATANG HARI BARISAN

Ardi, Arul Bungsu (2019) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, PRESTASIKERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. BATANG HARI BARISAN. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

[img]
Preview
Text
14101155310125_ARUL BUNGSU ARDI_ABSTRAK.pdf

Download (14kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Prestasi Kerja Dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Karyawan pada PT. Batang Hari Barisan. Metode penelitian ini menggunakan teknik pengumpulan data kuantitatif melalui kuesioner yang di sebar pada karyawan PT. Batang Hari Barisan berjumlah 168 orang. Berdasarkan analisis data nilai koefisien regresi sebesar 13,297 dan tingkat signifikan gaya kepemimpinan 0,000 > 0,05 sehingga dapat disimpulkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan. Hasil uji hipotesis menunjukan nilai koefisien regresi sebesar 2,904 dan tingkat signifikan prestasi kerja 0,004 < 0,05 sehingga dapat disimpulkan bahwa prestasi kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan. Lingkungan kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan dengan hasil uji hipotesis menunjukan nilai koefisien regresi sebesar 9,943 dan tingkat signifikan kualitas 0,000> 0,05.Gaya kepemimpinan, perstasi kerja dan lingkungan kerja secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan menunjukan bahwa tingkat signifikan 0,000 < 0,05. Secara keseluruhan kepuasan kerja karyawan pada PT. Batang Hari Barisan terpenuhi oleh pihak perusahaan. Dimana gaya kepemimpinan, prestasi kerja, dan lingkungan kerja secara bersama-sama berpengaruh. Kata Kunci:Pengaruh gaya kepemimpinan, prestasi kerja dan lingkungan kerja Terhadap kepuasan kerja karyawan.

Item Type: Thesis (Sarjana)
Additional Information: 14101155310125
Subjects: 0 Research > Ekonomi dan Bisnis
0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Unit Usaha Kecil dan Menengah
Divisions/ Fakultas/ Prodi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User: S.Sos Nurjasni Nurjasni
Date Deposited: 06 Feb 2019 02:22
Last Modified: 06 Feb 2019 02:22
URI: http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/2316

Actions (login required)

View Item View Item