PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA SMA N 2 GUNUNG TALANG

Chahyadi, Yahyand Ahmad (2023) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA SMA N 2 GUNUNG TALANG. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia YPTK Padang.

	Text Skripsi_19101155310341_YAHYAND AHMAD CAHYADI_Abstrak.pdf Download (32kB)
	Text Skripsi_19101155310341_YAHYAND AHMAD CAHYADI_BAB I.pdf Download (281kB)
	Text Skripsi_19101155310341_YAHYAND AHMAD CAHYADI_Daftar Pustaka.pdf Download (110kB)
	Text Skripsi_19101155310341_YAHYAND AHMAD CAHYADI_Full Text.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Guru Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada SMA N 2 Gunung Talang. Variabel penelitian yaitu Gaya Kepemimpinan (X1), Lingkungan Kerja (X2), Kinerja Guru (Y) dan kepuasan kerja (Z). metode pengumpulan data melalui survei menyebar kuesioner kepada karyawan 40 orang yang menjadi responden. Metode Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda dan analisis jalur dengan SPSS versi 22.0. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa (1)Gaya Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja. (2)Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja. (3)Gaya Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Guru. (4)Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Guru. (5)Kepuasan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Guru. (6)Kepuasan kerja tidak memediasi hubungan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Guru. (7)Kepuasan Kerja tidak memediasi hubungan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Guru. Kata Kunci : Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, Kinerja Guru dan Kepuasan Kerja.

Actions (login required)

View Item