ANALISIS DETERMINAN KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI DINAS ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL PROVINSI SUMATERA BARAT

Kemala, Ice and Rahmanda, Hadi and Trianita, Mery and Rosha, Zeshasina and Veri, Jhon (2022) ANALISIS DETERMINAN KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI DINAS ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL PROVINSI SUMATERA BARAT. Journal Business Economics and Enterpreneurship (JBEE), 5 (1).

[img] Text
7-BEE.pdf
Download (239kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja dengan motivasi sebagai variabel mediasi pada pegawai Dinas Energi dan Sumber Daya Mineral Provinsi Sumatera Barat. Sampel yang digunakan sebanyak 61 responden. Teknik pengambilan sampel ini adalah sensus sampling jenuh. Penelitian ini menggunakan metode analisis Measurement Model Assessment, dilanjutkan dengan Analisis Deskriptif, R square dan Structural Model Assessment. Data diolah menggunakan Smart Pls 3. Hasil penelitian ini menemukan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja, motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja, motivasi kerja mampu memediasi pengaruh lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja.

Item Type: Article
Subjects: 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen SDM dan Pengembangan Organisasi
Divisions/ Fakultas/ Prodi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Depositing User: Tri Wahyuni Oktanita A.Md
Date Deposited: 17 Jan 2024 06:54
Last Modified: 17 Jan 2024 06:54
URI: http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/9222

Actions (login required)

View Item View Item
Repository Universitas Putra Indonesia "YPTK" is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.