PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEPRIBADIAN DAN KOMUNIKAS INTERPESONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA PT ZATAKA EXPRESS PADANG

BUDI, ARIEF SETIA (2019) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEPRIBADIAN DAN KOMUNIKAS INTERPESONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA PT ZATAKA EXPRESS PADANG. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia "YPTK" Padang.

[img]
Preview
Text
13101155310326_ARIEF SETIA BUDI_ABSTRAK.pdf

Download (4kB) | Preview

Abstract

Arief Setia Budi, 13101155310326, Manajemen, 2018, Pengaruh Lingkungan Kerja, Kepribadian, dan Komunikasi Interpesonal Terhadap Komitmen Organisasi Karyawan PT. Zataka Express Padang, dibawah bimbingan Bapak Dr. Fitizal, SE, MM dan Bapak IFANI CANDRA, S.Psi, MM. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh Lingkungan Kerja, Kepribadian Dan Komunikasi Interpesonal terhadap Komitmen Organisasi Karyawan PT. Zataka Express Padang. Penelitian ini terdiri dari tiga Variabel Independen yaitu Lingkungan Kerja, Kepribadian Dan Komunikasi Interpesonal dan satu Variabel Dependen Komitmen Organisasi. Metode analisis yang digunakan adalah Analisis Korelasi dan Regresi Berganda. Metode pengumpulan data pada penelitian ini adalah dengan menggunakan Kuesioner yang diisi oleh responden yaitu karyawan PT. Zataka Express Padang Hasil penelitian menunjukkan bahwa : 1) Dari hasil uji t dapat diperoleh thitung = 2,072, pvalue = 0,045 < 0,05. Maka dapat disimpulkan bahwa : Lingkungan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi, 2). Dari hasil uji t dapat diperoleh thitung = 2,115, pvalue = 0,041 < 0,05, maka dapat disimpulkan bahwa : Kepribadian berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi, 3). Dari hasil uji t dapat diperoleh thitung =2,582, pvalue = 0,014 < 0,05, maka dapat disimpulkan bahwa : Komuniksi Interpesonal berpengaruh Positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi, 4). Dari hasil uji t dapat diperoleh Fhitung = 15,120 pvalue = 0,000 > 0,05, maka dapat disimpulkan bahwa : Lingkungan Kerja, Kepribadian dan Komunikasi Interpesonal secara bersama berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi

Item Type: Thesis (Sarjana)
Additional Information: 13101155310326
Subjects: 0 Research > Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions/ Fakultas/ Prodi: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User: Users 147 not found.
Date Deposited: 30 Jan 2019 08:22
Last Modified: 30 Jan 2019 08:22
URI: http://repository.upiyptk.ac.id/id/eprint/2180

Actions (login required)

View Item View Item