Rahmida, Rahmida (2025) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN PEMBERIAN REWARD SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. BPR LPN SUNGAI RUMBAI. Sarjana thesis, Universitas Putra Indonesia YPTK Padang.